By continuing to browse the site, you're agreeing to Hyper Island's use of cookies. Learn more

Job Board

Logisk gränssnittsutvecklare

Full-time atMilouKarlskrona/Kalmar,Sweden

Job Description

Logisk, strukturerad gränssnittsutvecklare som älskar design

Du överraskar våra designers genom att ta deras form till nästa nivå och skapar upplevelser i världsklass. Ena stunden handlar ditt jobb om styling i CSS för att i nästa stund innebära arbete med och i de senaste ramverken. Du är helt enkelt en kreativ själ som ligger steget före.

Du har säkert jobbat på en eller flera digitalbyråer tidigare. Eller så har du kanske jobbat på en inhouseavdelning som gränssnittsutvecklare. Oavsett så förväntar vi oss galet bra och innovativa leveranser från dig. Färdig eller världens största talang, senior eller på gång, spelar mindre roll – om du är rätt person och väldigt hungrig, kommer du att bli en stjärna i Milous projekt.

Du har:

- Jobbat fram en mängd avancerade gränssnittslösningar
- En förståelse för tekniska trender som ligger i framkant
- Insikten att allt faktiskt är möjligt att utveckla
- Bilden av dig själv som den viktigaste pusselbiten i utvecklingsprojekt
- Förmågan att få alla andra att förstå alla fantastiska lösningar du tar fram

About Milou

Under devisen ”Beautiful Experiences” knyter vi på Milou samman affärsutveckling, design och teknologi till vackra och användarvänliga lösningar som skapar mervärde och effekt hos alla våra kunder. Något vi gjort med stolthet ända sedan starten 2003. Vi är idag en av Sveriges mest erfarna digitalbyråer med 28 anställda som besitter hög kompetens inom allt från gränssnitts-och systemutveckling, formgivning och interaktionsdesign till projektledning och copywriting. Alltid med UX i fokus. Milou arbetar med kunder över hela Sverige och internationellt, bland annat Ericsson, Telenor Group, Trivselhus, Karlskrona Hockeyklubb, Ditec, Paraply Produktion, Trriple, Enkla Elbolaget, Unik Resurs, RKV-gruppen, NetPort, Wapro och många fler. På Milou tror vi på delaktighet och att bolagets framgångar också blir medarbetarens.